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      Tus opciones de trabajo se multiplican

      Lograr que el participante desarrolle y potencie determinadas aptitudes, actitudes y habilidades personales para brindar una correcta asistencia en el departamento de Recursos Humanos en sus diversos sectores.

      *Por disposición del Gobierno y por tu seguridad, las clases se seguirán dictando a través del Campus Digital Certus por lo que requieres de conexión a internet hasta que podamos volver a la presencialidad.

      Modalidad: Online / Síncrono
      Duración: 4 meses / 128 horas académicas


      Inicio Frecuencia Horario
      31 de mayo A consultar A consultar
      Grado a obtener

      Certificado de especialización en Especialización en Recursos Humanos a nombre de Certus



      Contenido


      Los egresados de la especialización en Recursos Humanos podrán dominar las nuevas tendencias en la gestión de personas, metodologías ágiles y habilidades para el futuro. Aprenderás sobre Design Thinking, cultura organizacional y procesos en la dirección de proyectos.



      • La evolución en Recursos Humanos
      • Nuevas tendencias en la gestión de personas
      • Metodologías de gestión en Recursos Humanos
      • Habilidades necesarias para el futuro
      • Equipo de trabajo
      • Delegación
      • Inteligencia emocional
      • Reuniones eficaces
      • Resolución de conflictos
      • Ciclos de vida del proyecto y organización
      • Visión general de Metodologías ágiles
      • Design Thinking
      • Los procesos en la dirección de proyectos
      • Productividad
      • Visión general de la gestión de proyectos
      • Diseño y valoración de puestos
      • Políticas de retribución y compensación
      • Temas conciliación e igualdad
      • Políticas de bienestar
      • Políticas de seguridad y salud ocupacional
      • Planificación de RRHH
      • Neurorecruiting 3.0
      • Reclutamiento
      • Selección del personal
      • Contratación
      • Onboarding – Offboarding
      • La gestión del talento
      • People Analitycs (teórico – práctico)
      • Evaluación de desempeño
      • Capacitación del personal
      • Clima laboral
      • Cultura organizacional
      • Comunicación interna
      • Habilidades directivas
      • Gestión del cambio
      • Gestión del tiempo
      • Liderazgo
      • La Comunicación y la acción directiva
      • Coaching
      • La motivación

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      Más de 27 años de experiencia

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